Présentation

Gérer un hôtel, c’est jongler en permanence entre des dizaines de tâches opérationnelles : plannings de dernière minute, contrats fournisseurs à piloter, interventions de maintenance à suivre… Neolam a été conçu pour mettre fin à ce chaos : une suite logicielle 100 % dédiée aux professionnels de l’hôtellerie, pensée par des gens du terrain, pour des gens du terrain.

Lamster – La brique RH qui change tout

Fini les plannings sur Excel, les DPAE oubliées et les contrats perdus. Lamster centralise l’intégralité de votre gestion RH : plannings interactifs, gestion des absences en temps réel, génération en un clic des contrats et procédures simplifiées pour les DPAE et le RUP, coffre-fort numérique et export direct des données vers votre logiciel de paie.

Conforme à la convention collective HCR, il s’adapte à toutes les spécificités du secteur : extras, CDDU, coupures, saisonnalité, multi-sites.

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Pilboard – Maîtrisez vos contrats fournisseurs

Fin de contrat oubliée, renouvellement automatique non souhaité, tarifs comparatifs impossibles à suivre… Pilboard centralise tous vos engagements contractuels, vous envoie des alertes avant chaque échéance et vous offre une vision claire de vos dépenses, même sur plusieurs établissements.

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Inara – Zéro panne non anticipée

Inara structure votre gestion de la maintenance : tickets d’intervention, alertes préventives, assignation des interventions en interne ou externe, suivi en temps réel des résolutions… Depuis votre tableau de bord, accédez à toutes les informations et statistiques clés liées à votre maintenance.

Une suite. Un écosystème. Une seule logique : vous libérer du temps pour ce qui compte vraiment : vos clients et vos équipes.

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Les avantages

1. Créée par des pros du terrain, pour des pros du terrain
Résultat : des outils qui collent vraiment aux réalités du métier.

2. Un support client qui parle votre langue
Nos équipes ont elles aussi vécu vos situations.

3. 100 % conforme à la convention collective HCR
Heures de nuit, coupures, plafonds légaux, DPAE, CDDU…

4. Une suite d’outils complémentaires, à la carte
RH, recrutement, contrats fournisseurs, maintenance : besoin d’une brique ou de l’ensemble ? Vous choisissez.

5. Adapté aux indépendants comme aux grands groupes
De l’hôtel indépendant au groupe multi-sites, Neolam s’adapte à la taille et à la complexité de chaque structure.

6. Déployé en quelques jours, pris en main en quelques heures
Interface intuitive, accompagnement personnalisé à l’onboarding, support et chat dédiés.